公司不买社保可以补偿多少 📝

当公司没有为员工缴纳社会保险时，作为员工，你可能会担心自己的权益受损。首先，你需要了解当地关于社保的相关法律法规。如果公司确实违反了规定，你可以向劳动监察部门投诉，他们会介入调查并要求公司补缴欠款。此外，除了要求补缴社保外，你还可以主张经济补偿金。根据《劳动合同法》，如果公司未依法缴纳社保且因此导致你辞职，你有权要求公司支付经济补偿金。计算方式通常是按你在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准来赔偿。例如，工作5年可以获得5个月的工资补偿。同时，如果你因此遭受了其他损失，比如医疗费用无法报销，也可以尝试通过法律途径追讨。记住，维护自身权益很重要，但也要注意收集证据，如工资单、劳动合同等，以便更好地支持你的诉求。💪💼✨