💼自离多久后合同会解除🤔

在职场中，“自离”（即员工未经公司批准擅自离职）是一种不规范的行为。那么问题来了，当员工选择“自离”后，劳动合同会在多久之后正式解除呢？🧐

通常情况下，如果员工擅自离职，公司需要履行一定的通知程序来正式解除合同。根据《劳动合同法》，用人单位需提前30天以书面形式通知员工，或额外支付一个月工资作为代通知金。然而，如果员工“自离”，公司可能会直接视为单方面解约，但仍需履行公告程序，这可能需要额外的时间。⏳

值得注意的是，员工“自离”可能导致一些不良后果，比如影响个人信用记录、无法获得经济补偿金等。因此，建议在决定离职前，务必与公司协商，避免不必要的麻烦。🤝

总之，虽然“自离”看似潇洒，但背后隐藏的风险不容忽视。职场如战场，谨慎行事才是王道！💪